-
Inclusive, Concept, Connections, Creating, Dialogue, Fun, House, One Planet, Openness, Play, Positive, Purpose, Recipe, Safety, School, Self Direction, Self Reliance, Vision
Open Buurt
Buurten zijn in vele opzichten de oorsprong van samenlevingen. School, zorg, veiligheid en sociale contacten beginnen vaak in de buurt. Buurten zijn daarmee in hoge mate bepalend voor het plezier en het toekomstperspectief van de mensen die er wonen. Het is in ieders belang om buurten sterk en inspirerend te maken. Door de traagheid van de buurt op te zoeken, vind je de plekken en momenten waar ontmoetingen plaatsvinden, mensen spelen, praktische oplossingen ontstaan. Hier ontstaat het sociale kapitaal dat de basis is voor elke duurzame samenleving.
Visie op buurten
Open Buurt is een visie op het ontstaan van toegankelijke, zelfsturende en zelfvoorzienende buurten. Sterke buurten met een positieve sfeer, die goed aansluiten bij de vrijheden en mogelijkheden van deze tijd. Buurten waar het sociale leven zichtbaar is op straat en relatief veel mensen elkaar kennen en weten wat er in de buurt gebeurt. Open buurten zijn continue in beweging zijn. Mensen hebben plezier in het ontdekken van het onbekende en het realiseren van simpele oplossingen voor praktische problemen. Creativiteit en een speelse aanpak staan hierin centraal. Open Buurten zijn bovenal leuk en inspirerend om in te wonen.
Ontstaan van Open Buurten
Een open buurt ontstaat wanneer er een aantal initiatiefnemers zijn die hun buurt open willen maken. Ze creëren een positieve flow van gebeurtenissen met daar omheen een sociaal netwerk. Ze stellen de interactie tussen mensen staat centraal en zien andere resultaten als ondersteunend. Ze zoeken synergie met maatschappelijk georiënteerde initiatieven. Ze zijn in eerste instantie de cultuurdragers van de open buurt en geven op een natuurlijke manier invulling aan deze visie. Gaandeweg zullen anderen hun voorbeeld overnemen en wordt deze cultuur onderdeel van de buurt zelf.
Open Buurten hebben “positief” en “inclusief” als richting gevende waarden. Positief motiveert en creëert beweging. Inclusief maakt dat iedereen welkom is en er gekeken wordt naar het geheel. De initiatiefnemers zorgen dat de gebeurtenissen en uitingen voldoen aan deze waarden en gaan de dialoog aan in situaties waar dit niet het geval is.
Open Buurten gebruiken online sociale netwerken. Het is een belangrijk instrument om zichtbaar te maken wie meedoet, wat er gebeurt en wat mensen vinden. Hierdoor is het makkelijk voor (nieuwe) mensen om aan te haken. Velen zijn nog niet bekend met online sociale netwerken. Initiatiefnemers helpen mensen de voordelen zien en de eerste stappen te ze zetten om dit te gebruiken.
Open Buurten gebruiken mooie voorbeelden van anderen als bron van inspiratie. Denk aan video's of teksten waar mensen vertellen over hun initiatieven, ideeën, ervaringen. Niets is zo stimulerend, motiverend als een goed voorbeeld. Initiatiefnemers introduceren deze voorbeelden tijdens ontmoetingen of via het online sociale netwerk en ze zoeken de dialoog.
De Toolset van open buurten
Open Buurt heeft een toolset om het ontstaan van open buurten te vergemakkelijken. Initiatiefnemers gebruiken de toolset en maken anderen hiermee bekend.
Facebook.com is gekozen als het sociale netwerk voor open buurten. Juist doordat buurten gebruik maken van hetzelfde sociale netwerk kan er ook synergie ontstaan tussen buurten. Veel mensen maken al gebruik van Facebook om contact te houden met vrienden en familie. Facebook geeft als het ware een vliegende start. Open Buurten zijn groepen in Facebook.
Positive-People-One-Planet.org is initiatief dat zich richt op de waarden positief (+) en inclusief (1). +1 als waarden zichtbaar maken en initiatieven starten en/of versterken die aan deze waarden bijdragen. De website heeft de +1 charter en een community die deze charter ondersteunt.
ThePositveWeb.com is een bron van inspiratie over de toekomst van de samenleving zoals die nu ontstaat. Een verzameling initiatieven, Talks, hulpmiddelen die een positief voorbeeld geven. Ook worden hier alle Open Buurten aan toegevoegd en kunnen buurten hier laten zien wat hun inspireert en waar ze mee bezig zijn. Hierdoor kan er mogelijk ook synergie ontstaan tussen buurten.
Buurthacking.nl is een website en community voor initiatiefnemers van Open Buurten. Hacking staat voor de slimme en creatieve manieren om buurten open te maken. Hier kunnen de initiatiefnemers van Open Buurten ervaringen uitwisselen en samenwerken. Het is ook de plek waar de samenwerking met andere initiatieven wordt gefaciliteerd.
Synergie met maatschappelijke georiënteerde initiatieven (1+1=500)
Door het internet kan je veel meer mensen bereiken en is het veel gemakkelijker geworden om mensen te betrekken bij je initiatief. Er zijn heel veel positieve initiatieven waar mensen vaak zonder geld en met veel plezier een maatschappelijke bijdrage leveren. Open Buurt zoekt synergie met deze initiatieven.
Open Buurt en Initiatieven hebben een fundamenteel verschil. initiatieven gaan uit van een bepaalde activiteit (onderwerp) en zoeken daarbij de mensen (top down). Open Buurten gaan uit van een specifieke groep mensen en zoeken daarbij activiteiten (bottom up). Door dit verschil vullen de sterktes en zwaktes elkaar goed aan en versterken ze elkaar. Waar het initiatief opstart, staat de Open Buurt klaar om te beginnen. En waar het initiatief ophoudt gaat de Open Buurt verder. Hierdoor zijn resultaten van initiatieven blijvender, met name omdat ze door de buurt zelf zijn gekozen en gerealiseerd. Daarbij kunnen Open Buurten initiatieven combineren en daarmee de impact vergroten.
Synergie met overheid en/of ander organisaties
Open Buurten zijn zoveel mogelijk zelfsturend en zelfvoorzienend. Er zijn voldoende middelen beschikbaar om ideeën te realiseren. Juist de benodigde creativiteit maakt het leuk om dit te doen. Er wordt dus niet gedacht in afhankelijkheden van overheid en/of andere organisaties. Open buurten kiezen ervoor om de overheid te waarderen op wat ze WEL bieden. En als dit uitkomt wordt hier dan ook zeker gebruik van gemaakt.
-
Diverse, Inclusive, Awareness, Connections, Consumer, Creating, Dialogue, Energy, Healthcare, Motivation, Neighbourhood, One Planet, Openness, Play, Positive, Purpose, Safety, School, Self Direction, Self Reliance, Simplicity, Small Scale, Storytelling, Sustainability, Tool, Trust, Values, Wisdom, Kindness
Why we are here
- Help build societies that are positive and inclusive. ThePositiveWeb is inspired by the Positive People One Planet initiative.
- By showing what people do, think and where they play
What we do
- Capture initiatives, talks, things that help build societies that are positive and inclusive
- Transform it into a web by adding connections where we see synergy through inspiration
- Facilitate the dialog between the people that participate
How you can help
- as a spotter: let us know where you see inspirational initiatives and talks that help build the positive web. reach us by using the #thepositiveweb twitter tag
- as an administrator: help to create and maintain the positiveweb
- as a creator/initiator of dot: share what has inspired you so we can add these as connections
- as an ambassador: share something from thepositiveweb with others to inspire them.
- as a user: share your thinking about the positiveweb on how we can improve. We also love to hear you appreciation :-)
Join us on Facebook
We have just created the Positive People One Planet page on Facebook to bring together the community, enable the dialog, capture the ideas and new capital. We invite you to join us on this journey
-
The Pay It Forward Movement is the real-life reaction to the release of my novel in early 2000, followed by the creation of the Pay It Forward Foundation, followed by the Warner Brothers movie. I didn't write the novel expecting a social movement, but it's certainly been exciting to watch it grow. The purpose of the Pay It Forward Movement website is to bring together, in one place, as many real stories as we can. This serves several purposes. It helps the cynics see that Pay It Forward really is working, not just around the United States but around the world. It brings much-deserved recognition to those doing the work, and puts the results of their efforts out in the open so others can be inspired. It's also a source of some good news for a change, a way to renew your faith in human nature. Bear in mind that I only know the Pay It Forward stories that someone took the time to report. I'm guessing that's somewhere in the neighborhood of one in a hundred spontaneous acts of kindness. What you see on this site is barely the tip of an iceberg
-
Met MINDZ.com kun je jouw netwerk beheren en personal brand creëren vanaf één plek. Op dit internationale netwerk kan ieder individu zijn unieke verhaal vertellen. Onze software maakt het mogelijk met anderen in contact te treden, online samen te werken en evenementen te organiseren. Mindz is een Nederlans alternatief voor NIng.
-
Awareness, Case for Change, Concept, Connections, Empathie, Motivation, Openness, Purpose, Trust, Values, Vision, Wisdom, Kindness
The concept of gross national happiness (GNH) was developed in an attempt to define an indicator that measures quality of life or social progress in more holistic and psychological terms than gross domestic product (GDP). As a chief economic indicator, GDP has numerous flaws long known to economists. GDP measures the amount of commerce in a country, but counts remedial and defensive expenditures (such as the costs of security, police, pollution clean up, etc.) as positive contributions to commerce.[1] A better measure of economic well-being would deduct such costs, and add in other non-market benefits (such as volunteer work, unpaid domestic work, and unpriced ecosystem services) in arriving at an indicator of well-being. As economic development on the planet approaches or surpasses the limits of ecosystems to provide resources and absorb human effluents, calling into question the ability of the planet to continue to support civilization (per the arguments of Jared Diamond, among others), many people have called for getting "Beyond GDP" (the title of a recent EU conference) in order to measure progress not as the mere increase in commercial transations, nor as an increase in specifically economic well-being, but as an increase in general well-being as people themselves subjectively report it. GNH is a strong contributor to this movement to discard measurements of commercial transactions as a key indicator and to instead directly assess changes in the social and psychological well-being of populations.
- from wikipedia -
-
Diverse, Inclusive, Awareness, Connections, One Planet, Openness, Self Direction, Sustainability, Trust, Vision
Zelforganisatie wordt gedefinieerd als:"... een proces dat door de talloze interacties van elementen van het systeem op een lager niveau een patroon op een globaal niveau van een systeem doet onstaan. Daarbij komt dat de regels die deze interacties beschrijven worden uitgevoerd op basis van lokale informatie, zonder enige referentie naar het globale patroon". Concreet betekent dit dat er structuur en orde in een systeem ontstaan zonder een vorm van centrale regie. Eigenschappen van zelforganiserende systemen zijn adaptiviteit, flexibiliteit en 'bottom-up' organisatie. In de sectie 'onderwerpen' (hiernaast) vindt u per domein een overzicht van toepassingen van zelforganisatie.
-
Ode is een onafhankelijk opinietijdschrift over mensen en ideeën die de wereld veranderen.
Het lijkt soms alsof er geen alternatieven zijn voor de wereld van oorlog, armoede, uitbuiting en vervuiling. Maar de werkelijkheid is anders. Er zijn talrijke mensen en initiatieven in de hele wereld die zich inzetten voor rechtvaardigheid, respect en gelijkwaardigheid. Er is zoveel nieuws dat de brug slaat tussen denken en doen, tussen woede en hoop en tussen arm en rijk – nieuws dat vrede en duurzaamheid brengt. En dat nieuws, dat is het nieuws van Ode. Als lezer van Ode bent u betrokken bij een internationaal netwerk van positieve verandering en inspiratie. Ode brengt u moed, hoop en meer vervulling.
Ode publiceert de verhalen die ‘anders zijn dan het nieuws dat wij geacht worden te geloven’ (Arundhati Roy). Ode daagt uit en nodigt uit om te veranderen. We beseffen dat verandering begint met informatie. Pas als je de mogelijkheden voor verbetering kent, kun je ervoor kiezen. En ook: pas als je de schadelijke gevolgen van je handelen beseft, kun je je gedrag veranderen. Ode informeert en inspireert, laat zien hoe elk individu kan bijdragen aan een rechtvaardige en duurzame wereld.
-
In a groundbreaking book based on vast new data, Putnam shows how we have become increasingly disconnected from family, friends, neighbors, and our democratic structures-- and how we may reconnect. Putnam warns that our stock of social capital - the very fabric of our connections with each other, has plummeted, impoverishing our lives and communities. Putnam draws on evidence including nearly 500,000 interviews over the last quarter century to show that we sign fewer petitions, belong to fewer organizations that meet, know our neighbors less, meet with friends less frequently, and even socialize with our families less often. We're even bowling alone. More Americans are bowling than ever before, but they are not bowling in leagues. Putnam shows how changes in work, family structure, age, suburban life, television, computers, women's roles and other factors have contributed to this decline.
-
Inclusive, Awareness, Concept, Connections, Dreams, Follow, Fun, Heroes, Openness, Participation, Self Direction, Trust, Values, Wisdom, Kindness
Sociaal kapitaal is het saldo van bereidheid om te geven en te ontvangen. Dat saldo staat op de bank van wensen en waarde, gevestigd in de harten van mensen. Met sociaal kapitaal lukken dingen, komen mensen in beweging, krijgt iedereen de kans om te schitteren. Sociaal kapitaal stroomt tussen buren, vrienden, collega’s, samenwerkingspartners, binnen netwerken, op het internet en ja, ook bij organisaties. Het is een universeel saldo: het gaat niet per sé om een saldo tussen persoon A en persoon B, maar het kan veel verder doorstromen. Er zit geen valuta tussen vraag en aanbod, de waarde is flexibel en relatief. Sociaal kapitaal is impliciet en onmeetbaar. Vaag? In je hart weet je wat ik bedoel! (Blog van Sanne Roemen)
Wat is een goede vraag?
- Een goede vraag nodigt uit tot wedervragen en doorvragen.
- De vraag brengt onbewuste aannames naar boven en stimuleert een goed gesprek.
- Een goede vraag is simpel maar niet simplistisch.
- Op een goede vraag zijn meerdere antwoorden mogelijk.
- Een goede vraag is een open vraag, “ja” of “nee” als antwoord voldoen niet.
- Een goede vraag is helder.
- Een goede vraag zet aan tot meedenken, genereert energie.
- Een goede vraag levert kansen, mogelijkheden en acties op.
- Een goede vraag begint bij jezelf: “hoe kan ik…”, “hoe kunnen wij…”
(Geïnspireerd door The World Café, een krachtige gespreks methode en door DurfTeVragen, een on- en offline plek waar dingen lukken door het stellen van de juiste vraag)
4 belangrijke ingrediënten:
- De wet van het Zandkasteel stelt: als je zelf gewoon iets gaat zitten doen, zullen mensen die zich aangetrokken voelen, meedoen. Dus: als je iets wilt, begin dan gewoon.
- De wet van Nils Roemen is dat het beter werkt wanneer dingen mogen mislukken. Creëer dus speel- en experimenteer ruimte. En als het mislukt, geef dan een feestje en probeer ervan te leren.
- Daarnaast lukken dingen makkelijker als je de juiste vraag stelt. Op 13 maart schreef ik al over sociaal kapitaal in organisaties en hoe het stellen van de juiste vraag kan helpen om mensen in beweging te krijgen.
- En tenslotte is het essentieel dat de juiste mensen de vraag oppikken.
Even over die juiste mensen, welke eigenschappen hebben die doorgaans?
Als ik kijk naar de mensen die bij bovenstaande collectieven zijn aangehaakt hebben ze een aantal eigenschappen met elkaar gemeen.
- Ze gebruiken social media doelgericht (dus als middel om een doel te bereiken)
- Ze respecteren mijn en elkaars grenzen
- Ze kunnen allemaal een aanjagersrol vervullen doordat ze dingen dóen waaraan anderen mee willen doen
- Ze zijn betrouwbaar en komen afspraken na
- Ze hebben tolerantie / voorliefde voor chaos
- Ze leven en werken vanuit een mindset van overvloed, niet van schaarste.
- Ze zijn (soms bijna pathologisch) optimistisch, leven en werken niet vanuit angst.
Rober D. Putnam Over Sociaal Kapitaal
"According to Robert Putnam, social capital "refers to the collective value of all 'social networks' and the inclinations that arise from these networks to do things for each other".[citation needed] According to Putnam and his followers, social capital is a key component to building and maintaining democracy. Putnam says that social capital is declining in the United States. This is seen in lower levels of trust in government and lower levels of civic participation. Putnam also says that television and urban sprawl have had a significant role in making America far less 'connected'. Putnam believes that social capital can be measured by the amount of trust and "reciprocity" in a community or between individuals."









